毕竟这个新版本规划完全是他做的，如果新版本失败，那这个锅想甩出去都难，没法跟于总交差。
受到公司高层那么多的关注，自然压力也会倍增。
“笃笃笃。”
传来了敲门声。
白总监一愣，因为他的办公室不常有人来。
一般都是他去项目转悠，有什么事情就直接问朱杨，其他人一般不会主动找他汇报工作。
“请进。”
白总监抬头一看，来的竟然是钟鸣。
“嗯？是来服软的？”
白总监有些意外，他觉得钟鸣早晚会想通，毕竟这种没工作整天无所事事的感觉一天两天还行，时间长了就会觉得在荒废光阴。而且谁也没必要跟钱或者自己的前途过不去，白总监觉得钟鸣是个聪明人，应该能想通这一点。
所以他还挺高兴，招呼钟鸣在办公桌对面坐下。
“怎么样，想通了？如果你能端正态度的话，下个版本的规划可以完全交给你来做，前提是你得拿出一份让我和于总满意的版本规划。”白总监满脸和善地说道。
其实他也并不是在针对钟鸣，单纯只是为了完成于总布置下来的任务而已。如果钟鸣真能改变成见认真地帮他干活，那他高兴还来不及。
钟鸣把手里的辞职信往桌上一放：“白总监，我是来辞职的。”
“你要什么？辞职？？”
白总监懵了，瞬间词穷。
这小子脾气这么倔，这就要辞职？不至于吧？
白总监突然有点慌，他可是不希望钟鸣辞职的！
不管是他还是于总，都很清楚钟鸣虽然不合作，但却是真正有能力的人，也是个不可多得的好苗子，于总的建议是把钟鸣调到其他部门好好哄着，而白总监则认为不用，他觉得自己能改变钟鸣的想法。
一个刚入行两个多月的实习生，就算脾气再大又能大到哪去？不至于犯蠢到跟钱过不去吧？
白总监想过钟鸣会闹脾气，却没想到他竟然毫无征兆地要走！
白总监瞬间慌了，不过外表还是很镇定：“不是，工作好好的干什么要离职呢？现在又不是招聘季，你找到下家了？如果你对项目或者对我有什么不满，都可以说出来，这些都是可以解决的。”
第156章 新人都是怪物！
钟鸣递上来的辞职信彻底打乱了白总监的计划，所以白总监想着还是先搞清楚状况，再想办法挽回。
不管白总监和钟鸣有多少理念上的不合，但白总监也必须承认，钟鸣对《学海无涯》项目而言必不可少，如果他离职，那绝对是个严重的损失。
“其实也没有什么特殊的原因，只是我的职业规划要进入下一个阶段了。”钟鸣淡定地说道。
白总监很无语。
职业规划进入下一阶段了？？
你一个入行才两个多月的新人，职业规划就要进入下一阶段了？
下一阶段是什么，自己开公司当老板吗？？
“辞职的事情不着急，如果你对项目不满意的话，我可以跟于总打个招呼把你调到别的项目，一些其他的重点项目……”白总监还想尝试着挽救一下。
“不必了。”钟鸣摇了摇头，“辞职信已经放在桌上了，您抓紧通知人力资源部那边办离职流程吧，谢谢。”
钟鸣说完，转身走了。
白总监在办公室坐着，彻底懵逼。
新版本上线前夕，钟鸣竟然撂挑子了，这还真是让他没想到的事情！
当然，他都已经把钟鸣负责的部分交给其他人了，即使钟鸣离职对整个项目也不会有太多的影响，可关键是，这属于人才的流失啊！
为什么他这么迫切地要走呢？
单纯只是赌气？
白总监觉得不像。
因为在他的判断中，钟鸣并不像是个意气用事的人，钟鸣确实有脾气，但仅仅是因为赌气，就在毫无退路的情况下辞职？也不像他会干出来的事情。
“难道是……他找好了下家？”
白总监开始努力地想找出一些蛛丝马迹，搞清楚钟鸣到底为什么在这个节骨眼上提出离职。
……
虚拟偶像大赛的最终结果出来了。
很多一直在关注着虚拟偶像大赛的观众们，自然也在关注着最终的结果。
终于，星华互娱的一条官方微博相当于是一锤定音。
“本次虚拟偶像大赛已圆满结束，自开赛以来，大赛得到了作者们的积极响应，在此特别感谢每一位虚拟偶像的制作者！”
“经过三个阶段的综合考评，评审团对进入决赛的二十位虚拟偶像进行了多维度评审，最终决定授予虚拟偶像夏奈儿‘虚拟偶像大赛’一等奖的荣誉，缇雅与上官云获得二等奖，三等奖是……其他虚拟偶像获得优秀奖！”
“星华互娱将对这些虚拟偶像进行深度开发，与创作者一起，共同挖掘这些虚拟偶像的深层价值……”
后面是一段客套话，还有对各个虚拟偶像的点评，整体来说还是赞美为主，毕竟这也相当于是给自己脸上贴金。
再下面还有每个虚拟偶像的设计者名单，以及他们的微博。
星华互娱还特意@了钟鸣的微博，以及缇雅和上官云工作室的微博。
很快，这条微博下面的评论数和转发数快速增长！
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