我问：那我如何讲自己为什么要出来竞聘呢？
阿石说，你就说你这次好像有点心急，也可能人到一个年纪临界点，就特别想试试自己还有没有别的能力，比如管理协调能力，这是自己最后一次机会了，因为快35岁了。你也可以说说自己犹豫了这么多年，从没来竞聘过，不是因为腼腆，也不是因为谦虚，而是因为害怕比较，在这样的场合免不了人与人比较，自己的感觉不知为什么总不是太好……
阿石说，你这样讲，可能给人的感觉挺特别。好像挺实在挺真诚，但其实只是点了题，实质的啥都没说穿。
我说，我也确实有你所说的这方面的情绪。
阿石说，那就放大来说。
我问：那么业务方面总不能不提吧？
他说，可以提，但可以这么提——“根据要求，我还该谈谈业务方面的理念，我总觉得工作、调研就像每天的洗脸睡觉，是一种日常的生活方式，靠日常的投入细心，而不可能靠一两个理念把别人震晕；我也知道，对首席调研员来说，其首要的职责不是自己提出各种理念，而是配合科长还原上一级党委会的理念，把理念还原成具体的产品，我相信你们能同意我的想法，一个单位一个部门如果人人都有理念，那么其实就等于没有理念，一个单位的发展有它的核心理念，对于我来说，我的作用是还原，而还原能力可能是我的强项。”
虽然我嘴上对阿石嚷着“这么说，会不会有拍马屁之嫌”，而我心里却觉得他真行。
……
14
竞聘那天，我上场了。
虽然自己也老大不小了，但因为是头一次参加，还是有点紧张。
按姓名笔划次序，我排在后面。先上台的，什么风格都有。舅舅是省委常委的综合处杨青，大谈业务设想的时候，涉及到了每个部门，夹杂着对各部门的评述，显得有些老三老四又有些傻纯；信息处方文武说得很猛，抨击了一些单位现状，激起群众掌声一片，但我发现虞大头的脸色很青，故意在埋头看报；综合处“愤青”林伟新原先准备的讲稿也是很猛的，但方文武说在前面了，出尽了效果，他只能临场改变风格，于是他大大咧咧地许了大家很多梦想，好像在做传销，这反倒帮了他，因为没惹头儿生气；苗杰宏一张娃娃脸，说的全是套话，觉悟高到云端，并且弄得很长；丁宁和他平时言语利落的状态差别很大，他紧张得有些离谱，他还老用手去捂胃部，我担心他是不是又犯胃痛了；机关秘书陈安然讲了一通自己的做人原则，说自己如何职业化，许多人在捂嘴笑，这让想起他平时当众拍虞大头马屁的肉麻；而社研处卓立则说，调研员不仅调研业务，还要调研大家的生活质量，调研食堂饭菜质量，争取过年过节多调研大家的呼声，多发钱……今天竞聘的虽是“业务首席调研员”，但依然有好几位执著地拿食堂饭菜质量开刀。我听见后面的财务处处长安重中在嘀咕：钱呢，钱呢，哪来的钱，他说说倒是轻巧……
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圈子化生存(11)
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接着一班女的上场，讲到动情处哭了好几个。资料室林娜没哭，她一身性感装扮，半透，腰间还别了一朵硕大的缎带玫瑰花，婀娜上场，我不知她在说什么，就看着她讲着讲着还顺便抛了一个个媚眼，我觉得今天的男人多半会给她投票，女人多半不会，不知她有没有考虑到单位里这两年女人越来越多？程珊珊今天的嗓子脱胎换骨，像女播音员，她说，人家常说，下辈子我还想嫁给你，下辈子我们还做母女，而我想说，下辈子我还想在这幢楼里工作……
我听见张富贵在底下对毛亚亚说，太热太热，她这一讲，我热了，啪啪啪，空调可以关掉几只。他们那边笑成了一片。
虽然我越听越觉得阿石料事如神，但我自己的发言其实也好不到哪里去，因为我也紧张，表达得不太好，而且我说的那些，和整个氛围有点格格不入。
但传达室的黄珍芝散会后看见我说，他们讲的是普通话，你讲的是个性话，比较清新，按我的看法，今天你讲得最好了。
15
结果出来了。但票数保密。李瑞参与了人事处的票数统计工作，他悄悄告诉我，我得票挺高，我排在第二位。
我初选上了。
我打电话给阿石，狂夸了他一通。他要我请客，我说，我请我请，但还早着呢，这只是初选，后面还要党委会再选过呢。
他赶紧问：那么，初选进了几个？
我说，进了10个，然后10进4，后面就全是投票了，还要答辩，好像挺来真的。
他说，10进4，太可笑了，搞了那么多入围，票数下限一定放得很低，不知要照顾哪位，我想你还是有点悬的，你得加点劲，跑跑领导。
我说，我不会跑的，我初选有这样一个结果，已经对自己有交待了，后面的我掌握不了，随他去了。
我放下电话，这才想起该去问问：还有哪些人上了，哪些人没上？
我对面的卓立一整天都没理我，于是我知道他没上。林伟新打电话来祝贺我，他告诉我他也上了。但他好像并没太高兴。他说，杨青也上了，陈芳菲也上了。所以，他知道他不会有戏，因为他们部门三个不可能都上，票选这一关他没把另外两位拉下去，没搅局成功，那么接下来的党委会投票就会把他刷下去，因为他说只有他没背景。
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