李戴跟着顾志忠进了会议室，除了汪滨之外，其他人都对李戴的到来表现出了吃惊的样子。他们显然是没有想到，李戴会出现在这里。
李戴找了个不起眼的位置坐了下来，然后拿出笔记本准备纪录。
一上午的功夫下来，李戴终于明白了，这个赛前会诊是做什么的。
赛前会诊主要是针对运动员近期所出现的问题进行分析，找出解决问题的方法。这是一个现场全员参与的过程，不仅仅是运动员的主管教练，其他的教练也会说出自己的看法，而在队友之间，也是在畅所欲言。运动员自己，更是会进行自我剖析，寻找问题到底出在哪里。
就比如某位运动员觉得最近压力比较大，那么会诊现场的所有人就都会去帮助他分析压力大的原因，然后探讨出解决的方法。
人总是比较难以找到自己的缺点，却很容易发现别人的缺点，所以即便是再完美的运动员，到了赛前会诊的阶段，也会被别人指出问题，也会被别人发现缺点。
而对于国乒的这些一线主力而言，他们的缺点已经不局限于技术方面，像是有的时候打的不够冷静，有的时候打法又太过于保守等，甚至会具体到某一场比赛的某一次关键球处理。
李戴是第一次参加这种赛前会诊，所以一直作为一个倾听者而存在，他没有发言的机会，也没有争取去发言，他只是安安静静的听着，然而即便是只靠听，李戴也是从中获益良多。
……
赛前会诊结束后，运动员和他们的主管教练重新回到了训练场上，李戴这被顾志忠留了下来。
“怎么样？第一次参加赛前会诊，感觉怎么样？”顾志忠开口问道。
“受益匪浅啊！”李戴好不掩饰的说。
顾志忠则继续说道：“我之前就说过，这是我们球队发挥集体智慧的场所，在这里，我们的知识是共享的。由于我们的赛前会诊过程，会针对某些知名运动员的技术秘密和性格秘密展开剖析，所以这个过程和内容，我们从来没有对媒体和公众公开过，只有我们国乒的内部人才知道，也只有我们的核心人员，才可以参加。”
李戴点了点头，他也算是体育圈的“业内人士”，但是在今天之前，也没有听说过国乒队在赛前还有这么一个特殊的会诊。
顾志忠继续说：“其实这也是我们举国体制在乒乓球项目上的一个成功的应用案例。如果你在国外的话，没有办法聚集这么多全世界最好的运动员，没有办法找到全世界最好的教练组，大家群策群力，一块去帮某一位运动员会诊，去找出问题，去找出解决问题的方法。”
“我们的队员参加国际比赛，差不多打到半决赛阶段，就是咱们队内运动员的内战，所以从另一个角度来讲，刚才会议室中的这些人，互相之间也都是竞争对手，大家都想拿冠军，可冠军只有一个，你拿了冠军，别人就拿不到冠军，所以无论是主管教练还是运动员，也都有着切身的利益。你点醒了对手，对手变得强大了，自己也就相对变得弱小了。”
“而也是我们球队最为值得骄傲的地方！我们坐在这里，能够以国家的利益、以球队的荣誉，为最高的理想和追求。大家能够为了这些，放弃掉个人的利益，集合全队的智慧，全力以赴的去帮助一个人解决问题，这一点，如果不是举国体制，是不可能做到的。”
顾志忠说着，站起身来：“走，我带你去咱们的科研组看看。”
“科研组？”李戴很想问一问，去那里做什么，不过还是没有问出口。
反倒是顾志忠，早已经看穿了李戴的想法。
“你该不会觉得，咱们的科研组就是整天喝喝茶，看看报，啥事情不做在吃闲饭的吧？”顾志忠开口问道。
李戴有些尴尬的笑了笑，在他看来，所谓的“科研组”的确是个“闲差”部门，在机关事业单位中，这种“闲差”部门可不在少数，很多单位里一百个人可能也就二十个人真正的干活，而这二十个人里还有十八个是临时工，另外两个是领导。
所以李戴想当然的觉得，国乒队中的科研组也是一个养闲人的部分。
顾志忠有些无奈的摇了摇头，起身带着李戴向着科研组的方向走去，同时开口说道；“我们国乒的科研组，可不是吃闲饭的地方，里面都是有经验的乒乓球教练，刚才参加赛前会诊的主管教练中，可就有科研组出身的。”
“这些年，乒乓球规则一直在改动，然而我们国乒依旧屹立于世界的最巅峰，科研组可谓是功不可没。每当国际乒协有新的规则颁布出来以后，科研组都会立刻进行研究，在新规则之下，哪些打法是更有效果的，哪些打法会因此而削弱，针对新规则的新技术、新打法、新战术、新体系，都会被科研组第一时间研究出来，然后交给运动员实验，再不断的进行改进。所以每次乒乓球出现新的规则，我们总额能够在最快的时间里适应。”顾志忠开口介绍道。
顾志忠所说的这些，李戴多少也都有所了解，国乒内部有人专门研究新规则，这并不是什么秘密。
最近的十几年里，国际乒协为了抑制国乒一家独大的情况，不断的改变规则，国际乒协以为改一下规则就能虚弱国乒，然而最终的结果却是国乒的统治力越来越强，其他国家从事乒乓球的运动员反而是越来越少。
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