藏在回忆里的风景_素光同【完结】(88)

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  他穿着一件衬衫,领口解开了一半,显得衣衫不整,偏偏能诱人神往。

  徐白却熟视无睹。

  她回到了卧室,然后洗了一个澡。

  房门半掩,窗帘飘dàng,夜色浓如黑墨。

  从浴室出来之后,徐白打开手机,翻查朋友圈,见到离职女同事的状态:年终奖泡汤了,绩效也变了,今天正式辞职,过年只能吃土。唯一庆幸,给烧麦找了个好人家。

  这一条状态之下,也有几位同事点赞。

  徐白松开手机,低头沉思,恰逢谢平川进门。

  想起他说了那颗扣子,徐白伸出一只手,攥紧了他的裤子,一口咬定道:“对了,你不提我都忘记了。那天我在商务晚会上做陪同翻译,你喝多了酒,还不好好说话,我回家就把扣子……”

  徐白尚未讲完,谢平川坐到了她的旁边。

  他揽住她的后背,将她按向了自己,然后轻吻她的唇角。因她不反抗,他越发贪心,索xing缓慢往下压,最终将徐白禁锢在了chuáng上。

  “原来是那天的事,”谢平川道,“我要引以为戒。”

  他碰到了徐白的腿,雪嫩而光滑,rǔ酪一般的触感,就像她喜欢摸猫,他更喜欢摸她。思及此,手指滑入她的浴衣里,不断向上探索,如愿钳住她的细腰:“能不能让我将功补过?”

  徐白喘息声轻微。她疑心他是故意的。

  “不能。”徐白拒绝道。

  她钻进了被子里,像一条白皙的美人鱼,在谢平川的手中逃脱。她还和他谈起了正事:“我那个离职的女同事,她说自己的绩效被改了,拿不到年终奖,这是翻译组的问题,还是财务办公室的问题?”

  谢平川道:“工程部引用了末位淘汰制,离职的员工,多半要负担名额。”

  他向徐白解释:“在不少公司里,辞职员工的绩效,会成为本组的末位。这是为了保护在岗的职员。”

  徐白反问道:“我们公司也是这样吗?”

  “不是,”谢平川似乎格外了解,“财务部没有扣发年终奖。”

  徐白这才想起来,如今的谢平川不仅是技术总监,还是恒夏集团的副总经理。外界疯传他手持大额股份,如果恒夏成功上市,他将会获得亿万身家。

  然而这些事qíng,他都没有提过。

  作为谢平川的妻子,徐白绞尽脑汁,察觉一丝不对劲。她盘腿坐在chuáng上,表qíng也变得严肃,质问道:“我们领结婚证之前,你真的有那么穷吗?”

  她道:“哥哥,你答应过我,不可以骗我。”

  此话不假。

  谢平川被她注视着,不由自主握住她的肩。

  她的浴衣十分宽松,只要稍微往下一拉,就能看到无限风光。谢平川反而不矜不躁,终归承认道:“我没有那么穷,也不应该卖车。股票没被套牢,存款还有……八位数。”

  徐白低下了头,不再与他四目相对。

  她涨红了脸,自觉上当受骗。

  “我很担心你……”徐白直言不讳道,“你总是非常骄傲,我担心你突然没钱,脑子会转不过弯,还被一帮同事排挤,你怎么受得了?结果都是你骗我的。”

  她像是被抽掉了力气。指责的话说到这里,也没再继续了。

  “骄傲么?”谢平川重复道。

  他咬住她的耳尖,不过一瞬,又放开了:“我不敢骄傲,还想让你可怜我。”

  室内依然沉静。

  谢平川拉拢徐白的衣服,随后讲出了实qíng:“同事们的排挤,也并非我作假。董事会的决议自有道理,调查取证的过程繁琐,你见过哪一场官司,几天就能出结果?”

  徐白总算抬起了头。

  “这一次我不和你计较。”她道。

  假如没有谢平川的困境,徐白不会斩钉截铁地结婚。其实婚后生活,和之前没什么区别,但她明显能感到,谢平川的心qíng更好了。

  她还是忍不住为他考虑。

  谢平川拉开chuáng头的抽屉,拿出来一个厚重的盒子,将它jiāo到了徐白的手里:“我的钱,都归你管。”

  徐白摇头,和他客气:“我的理财能力没有你qiáng,你还是自己管吧。”但她又qiáng调道:“当然了,你整个人都是我的。”

  谢平川这一晚坦诚了错误,徐白也没有那么快消气。她自己思忖了一会儿,理顺近期发生的事,想到半夜,终于睡着了。

  次日早晨,徐白照常上班。

  叶景博来得最早,瞧见徐白,便和她打了一个招呼:“早上好啊,徐白。”

  徐白也礼貌道:“叶经理,早上好。”

  办公室内,总共空了四个位置,翻译组又开始招新,待遇也一如既往地优厚。按照从前的惯例,招新流程应该jiāo由叶景博,但是主管不知得到了什么命令,把HR的报告都给了付娇。

  付娇名为副经理,却更受到公司的重用。

  徐白感到几分玩味。

  翻译组的年终奖依据绩效评定,徐白属于最高一层的档次,她在午休时间被付娇找到,对方和她说:“徐白,你工作了半年,态度和水平都很好,我向主管推荐了你,参加年末的优秀员工评选。”

  徐白和付娇站在饮水机的旁边,附近也没有别的同事。徐白闻言,倒是相当雀跃:“谢谢付经理,我今年也会努力。”

  随后,她忍不住询问:“对了,付经理,你知道年终奖的事qíng吗?如果绩效没问题……”

  付娇笑道:“绩效没问题,奖金也没问题。无论在不在职。”

  第64章

  徐白和付经理谈过绩效与年终奖, 越发觉得叶景博有问题。

  按理来说,她不应该管这种闲事,离职员工背锅是一条职场定律, 绩效的评定也掺杂了水分……但是徐白思考了半日,依旧联系了财务总监的助理。

  恒夏集团的财务总监全名顾晓曼,毕业于中央财经大学,也是初创团队的合伙人。她收到助理汇报之后, 竟然约见了徐白。

  徐白还有些忐忑,讲出了自己的困惑:“我只是觉得……我们组的绩效和奖金挂钩,很大程度上由经理评定,中间的流程有问题, 财务部可能不知道。”

  财务总监的办公室,和谢平川的有些相似。

  顾晓曼就坐在桌前, 查阅翻译组的记录。

  她一身职业装, 看起来很gān练,办事速度也很快。徐白没等多久,顾晓曼便和她说:“我们正在改革绩效评定的方法,年假结束以后, 要在工程部试行。”

  这种和钱挂钩的事,很容易传遍公司——徐白已经听说过了。

  所以她表现得很平静。

  但是接下来,顾晓曼又说:“叶景博的事qíng,我已经上报给了高层,根据浏览记录,总经理办公室调查过他。”

  办公室里异常安静。因此敲击键盘的声音, 就变得分外明显。

  顾晓曼和徐白分属两个部门,从前也没打过照面,和她说起话来却不设防:“徐白,你们组还有什么奖金问题,现在告诉我吧,我转jiāo给他们。”

  徐白先是一愣,然后才和盘托出。

  谈话结束后,她和顾晓曼告别,临出门之际,又听见这一位总监问道:“对了,如果你不介意,我还想多问一句,你和谢总监什么时候举行婚礼?”

  她笑着解释:“我和夏副总计划准备一份大礼。”

  徐白这才恍然大悟。难怪,顾晓曼作为财务总监,又是公司的元老之一,肯定和谢平川认识,也听说了自己的事。

  门口铺着地毯,羊毛一般柔软,徐白就站在这里,和顾晓曼讨论私事:“大概今年六月吧,谢谢你们。”

  她在心中暗想,时间过得可真快。从去年七月回国,到今年二月的安定,似乎都发生在一瞬间。她还有一个不切实际的愿望——那就是在六月婚礼之前,公司的这些糟粕事qíng,都能被他们顺利解决。

  徐白大约看到了曙光,叶景博却遭逢了不测。

  年假之前,他被总裁的秘书通知,蒋正寒和谢平川在办公室等他。秘书还特意qiáng调:“他们为你预留了两个小时的谈话时间。”

  换作另一位女职员,怕是要兴奋大于紧张。但叶景博毕竟是个直男,他清楚自己做过了什么,也知道当下的艰难处境。

  他硬着头皮来到了总裁办公室。

  而总裁和技术总监——似乎都是气定神闲。

  为了探清虚实,叶景博盯住蒋正寒,率先开口道:“翻译组做出了成果,主管也知道我们的进步。今天总裁秘书联系了我,我就先做了一次检查,暂时没发现大问题。”

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