其实吧，王玉茹是挺佩服卫鱼的。
小鱼儿姐姐真厉害，她都不会觉得害怕么?
卫鱼当然不会害怕。
在别人眼中陈天笙的缺点，在她眼里却变成了优点。
他们口味如此相似，三观如此合拍，就好像是认识了多年的老朋友。既然是比朋友更加亲密的关系，又怎么会觉得害怕?
吃饭吃到一半的时候，陈天笙突然接到了一个电话。
“不好意思，我先出去一下，你们继续。”
陈天笙出了包厢的房门，脸色有些凝重。
他不知道对方打这个电话来是干嘛的，他们好像只有在最开始的时候交换了一下电话号码，就再也没有联系过了吧。
“纪先生，不知道你突然打电话找我是有什么事情吗?莫非是打错电话了?”陈天笙的语气并不算好，当然他也不可能好的起来。
纪然和陈天笙一样也是明星公考培训师，只是陈天笙是定公教育的，纪然是远图教育的。
和顶着最帅培训师名头的陈天笙不同，纪然打的是“最有经验，资历最强，最幽默风趣”等等标签的。
两个培训机构一直对立，连带着陈天笙和既然的关系也不算好。两个人上课的方法也截然不同，导致两个人的粉丝也常常互相看不顺眼。
纪然的粉丝说陈天笙是虚有其表，根本是来卖脸的，陈天笙的粉丝就说对方是嫉妒陈天笙又帅又年轻。针对谁才是第一男性公考培训师的骂战，几乎每年都会来那么两次。
两家机构也乐得看他们对立，反正吸引人气之后受益的还是他们机构本身。
“我只是听说定公教育撤掉了你的一个项目，所以想要问问你有没有兴趣来我们这里?我们远图最近也有一个不错的项目，想要开阔司法考试公安交警等等方面培训，如果你有兴趣的话，不如来我们这里当个总负责人，你看怎么样?”纪然的口气略显轻松。
和陈天笙如今在定公教育只干了几年不同，纪然差不多是跟着远图教育的成长而成长的老员工，本身不但是远图教育的明星公考培训师，同时也是远图教育的股东。事业有成，有妻有子，堪称人生赢家。
“我目前还很年轻，暂时负担不起这么重要的活动，你还是找别人吧。”陈天笙说了两句就挂断了电话，撬墙角的事情他们已经做过很多次，可从来没有一次是需要纪然亲自出马的。
电话又响了起来。
“不用这么着急的挂断电话，难道是我戳到你的痛处了?”纪然的口气和缓了许多，“我只是想问问你，你有没有独立出去的想法?你这么年轻又有本事，难道愿意一辈子屈居人下吗?定公教育不赏识你不相信你是他们的损失，你现在身家颇丰，又有一定的号召力，为什么没有想过自己一个人出来呢?”
“抱歉，我和你没有什么好说的。”陈天笙完全没有被骗到，他就是真的有这样的想法也不可能告诉纪然，难道对方以为说几句好话就能够让他乖乖的说出自己心里的想法吗?
这一次挂掉电话之后，对方没有再打电话过来。
陈天笙不由得觉得有些奇怪，对方到底是来干什么的?
不过他并没有等多久，很快陈天笙就知道对方到底打什么主意了。
“天笙，你知不知道，远图的纪然，带领着自己的团队直接辞职，从远图脱离出去自主创业了!”
第33章
培训机构的明星老师, 往往代表着一个机构的水平。
机构培养这些明星老师，给予他们资源，打造品牌的同时也借助明星老师的人气吸引招生，这么看，倒有点娱乐圈的味道。
不过国人一直都有迷信所谓名师的传统, 认为名师出高徒。这样的推广方式其实也是在迎合国内家长这样的心理。一旦明星老师养成，那么国内家长就会为这个老师的名头心甘情愿的掏钱。
同样的，有明星老师在，培训机构就变成了一个可以根据老师来选择的地方。因此，在很长一段时间内，陈天笙都是和纪然打对台的。一道有争议的真题选项, 两人各执一词的情况也十分常见。
反正省考成绩不出答案，答案到底是哪个谁也不清楚, 就看谁的更有说服力能够让学员们信服了!
明星老师的品牌效应在前期的确是为机构带来了许多丰富的生源，以至于机构们纷纷推出自己的明星老师。
陈天笙也在此列。
但是明星老师的弊端也是显而易见的。他们会过分将学员目光吸引住, 反而会忽略机构本身, 一旦他们被人挖走或者是跳槽, 给机构带来的损失就是不可估量的。
伴随着越来越多明星老师的独立, 机构终于认识到不能养虎为患, 开始着力打造明星班, 明星课程, 而非打造明星老师。
只是之前已经成功培养起来的明星老师还是无可替代的, 反而因为没有了新的明星老师取代, 变得越发重要。
定公教育不愿意陈天笙一人独大, 好好的项目说撤就撤，也是因为在这上面的确是吃了不少的苦头。
纪然和陈天笙不同，他一直被视为远图的金牌老师，和公司的关系向来十分之好，加上他又成了股东，更是将这种关系紧紧联系在一起。
之前许多机构想要挖他都没有成功，后来都开始放弃了这个想法。业界都认为纪然是不可能被挖走的。
谁知道纪然的确没跳槽，他带着自己培养的那些老师们独立了。
陈天笙也终于知道纪然打电话来是为了什么?恐怕是想要试探一下，他是否有独立的心思，再拉他入伙吧。
尤其比起其他机构的那些明星老师，陈天笙相对更年轻，名头更响，也更容易热血上头吧。
谁知道陈天笙并不吃这一套。
既然都是要给别人做事，那为什么不选择自己的老东家呢?
定公教育连夜开了一个视频会议。
“我以前就说了，打造明星老师的计划不可取，纪然都能离开远图独立，我认为对于我们目前旗下的这些明星老师们要更改一下合同。”一个股东颇有些气急败坏。
“说的简单，你这样做是想要逼着这些老师也跟着一起独立出去吗?明星老师是我们能够投入的资源最少收益最大的活动，前期的确给我们带来了可观的收益。现在过河拆桥是不是做的太过分了?”另一个股东不甘示弱。
“纪然真的开了一个很不好的头，以后那些老师都跟着有样学样，我们怎么办?”
“你们可别忘了陈天笙放弃了之前的项目，现在又有纪然这件事一激，恐怕他心里也会生出点别的想法。”
“不会的。”王文浩当即反驳。
“怎么不会?没有人比老师们更懂得培训市场的广大，谁不想钱越多越好，谁不想拥有自己的公司?但他现在不会再过两年三年难道也不会吗?”
没有人能做这样的保证。王文浩想起陈天笙之前在电话里和他说过的事，也只好闭嘴不言了。
“其实我觉得王董说的也有一定的道理，就算这些明星老师现在不走，我们也不得不防啊。”
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