新上任的省长是改革派,参加大会后,他一心想要带领全省紧跟总书记的步伐,奈何有那么多拖后腿的。
在林炎城申请成为试验点的时候,他力排众议,亲自给上面打电话,通过了他这项决策。
林炎城对位新上任的省长挺有好感,在给他的报告中,更是把砖窑厂私有化的好处列了十多条,条条动人心。
靳省长瞧着都眼热,“真的能赚这么多钱?你别拿大话哄我。”
“当然不是!”林炎城信心满满,“虽然省长不是临江省人,但是您至少也听说过怀江红砖吧?”
“听是听过,可是价格也不低啊。茅台都好,但是不是所有人都能喝得起的。”靳省长不懂做生意,但是他也知道商品好和赚钱是两回事。
“只要管理得当,绝对能赚钱。只要我们怀江县发展起来,您再向上面申请改革,再也不会有人给您拖后腿了。”
别说!这话倒是说到靳省长心坎里去了。他正值壮年,还有十几年才退休,机遇不是那么容易抓的。如果他能抓住这次机遇,升到中央不是问题。
靳省长拍了桌子,“行!我答应了。”
林炎城大松一口气。
靳省长说到做到,答应后,立刻就向上面报告这事。经过他好说歹说,终于同意他以怀江县做为试点。
“先改这一个厂子,其他厂子先不动,要不然整个乱起来,估计你也兜不住。”靳省长好心建议他。
林炎城想了想,“改革先改这一个厂子,但是建筑队能不能也跟着一块改。一个是主材一个是工程,缺一不可。”
靳省长想了想还是同意了。
新厂的改革工作,难点很多。
以前是东一榔头,西一榔头。接得都是大单,由上面统一分配。
但是现在需要把它们聚集到一个地方,统一管理,那就要重新选址。
其次,就是现有的工人也得重新安排,用谁好,用谁不好,都得重新选。
好在之前招的都是临时工,不需要太负责。
除了正式工全部纳进来,剩下的临时工都要重新挑选。负责人统一安排。
招工的时候,林炎城也亲自到场。
厂门口排满了,有人在那边嘀咕,“听说这次招的临时工只要通过三个月试用期,就能成为正式工人。跟老员工享受同一待遇。”
“我怎么听说这个厂子已经成了公私合企呢?而且厂长有决策权,可以直接把人开除。照这么算,正式人和临时工也没什么不同。”
“真的吗?”
……
议论声此起彼伏,林炎城让新上任的厂长安排工作。
这个厂长是他特地从别的厂子挖过来的。他的工作能力很出众,但因为被人排济,一直没能晋升。这次得林炎城看重,他就像焕发第二春,满脑子都是怎么提高厂的效益。
就产品的价位,管理,用户群,他都跟林炎城做了探讨。
林炎城欣赏和信任的目光让他信心爆棚。这世上没有比找到伯乐更让人开心的事了。
林炎城把厂子的管理权全权交给他,“我只看结果,如果有人做得不好,不需要顾虑什么,直接开除。如果,明年,你让我看不到结果,我会换个人来做你的位子。”
资本主义一切向钱看齐,老板不会因为你辛苦就原谅你赚不到钱。
作为一个资深老板,林炎城需要的从来都是能解决问题的下属,而不是把难题抛给他,等他来解决的废人。
他喜欢把丑话说在前面,权力有多大,压力就有多大。没有那个精钢钻就不要揽瓷器活。
虽然他欣赏这人的能力,可并不代表他不会看走眼。承受力,也是对方需要承担的。
新任厂长没有察觉到压力,反而觉得这是对自己能力的信任。
全权管理,以前他连想都不敢想。
有林炎城首肯,新任厂长制定了一套较为完善的管理方案,其实就是流水作业以及绩效考核。
以前上班都是熬时间,现在多劳多得,无形中让大家有了一种认知,只要你做得多,拿得工资就多。
第二年,整个怀江县的纳税收入,光砖窑厂就比以前多了一倍。
至于粮食这块,收上来的粮食也比以前多了一半。这其中除了大家更积极之外,还有林炎城请专家过来交大家怎么种植杂交水稻的缘故。
钱包鼓起来了,农民也大方了。许多家庭为了给孩子娶媳妇,盖起了红砖瓦房。
砖窑厂早在去年就已经取消票制,对个人无限量销售。
靳省长带着省委的人到怀江县参观,不住点头,“不错!要看一个县有没有钱,还得看他们的房子盖得好不好还有他们的脸圆不圆?你看怀江县这边的老百姓就是比别的县胖两圈。衣服也要新一点,都是林县长的功劳啊。”
林炎城也在旁边帮靳省长打广告,“都是靳省长同意我们县作为试点,我们才有先富起来的机会。只要你们也支持改革,你们县也很快会富起来的。”
靳省长朝林炎城露出赞赏的目光。
接下来,林炎城事无俱细给其他县长讲解自己是如何开展工作的。
听得这些人也跟着热血起来。
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